Advocaat Medewerker Arbeidsrecht
Posted Today by Akd
Negotiable
Undetermined
Undetermined
Eindhoven, Netherlands
Summary: The role is for an Employment Law Attorney with 4-6 years of experience, tasked with handling complex, multidisciplinary cases for national and international clients. The position emphasizes responsibility, collaboration, and personal development within a specialized employment law practice in Eindhoven. The attorney will provide legal advice and represent clients in various employment-related matters while fostering knowledge sharing within the team. The firm values independent thinking and practical advice, encouraging a proactive approach to legal challenges.
Key Responsibilities:
- Advising and litigating on employment contracts and dismissal law
- Addressing reorganization issues and business transfers
- Handling non-compete and confidentiality agreements, privacy matters
- Dealing with collective labor agreements, employee representation, and equal treatment
- Managing international secondments, labor migration, and compensation structures
- Overseeing working hours, working conditions, vacation, and leave
Key Skills:
- 4-6 years of experience as an attorney in employment law
- Combination of legal sharpness with a practical, client-oriented approach
- Effective communication skills in Dutch and English
- Team-oriented with a proactive contribution to team efforts
- Professional, approachable, and comfortable in a dynamic practice
Salary (Rate): undetermined
City: Eindhoven
Country: Netherlands
Working Arrangements: undetermined
IR35 Status: undetermined
Seniority Level: undetermined
Industry: Legal
Werk in een arbeidsrechtpraktijk waar jouw expertise ertoe doet.
Ben jij een arbeidsrechtadvocaat met 4-6 jaar ervaring en toe aan een volgende stap binnen een praktijk waarin je verantwoordelijkheid krijgt en echt kunt meebouwen? Zoek je een omgeving waarin je inhoudelijk wordt uitgedaagd, zelfstandig kunt werken én samen met collega's de arbeidsrechtpraktijk verder ontwikkelt? Voor het Eindhovense arbeidsrechtteam van Conny Staudt zoeken wij versterking.
Wat ga je doen?
Als arbeidsrecht advocaat werk je aan complexe en vaak multidisciplinaire dossiers voor nationale en internationale cliënten. Je bent inhoudelijk verantwoordelijk voor je zaken, schakelt direct met cliënten en procedeert waar nodig. Tegelijkertijd werk je nauw samen met collega's binnen en buiten de arbeidsrechtsectie, waarbij kennisdeling en onderlinge sparring vanzelfsprekend zijn.
Je houdt je onder meer bezig met:
- Advisering en procedures op het gebied van arbeidsovereenkomsten en ontslagrecht
- Reorganisatievraagstukken en overgang van onderneming
- Concurrentie- en relatiebedingen, geheimhouding en privacy
- Cao-recht, medezeggenschap en gelijke behandeling
- (Inter)nationale detachering, arbeidsmigratie en beloningsstructuren
- Arbeidstijden, arbeidsomstandigheden, vakantie en verlof
Wij waarderen een zelfstandige en kritische blik en moedigen je aan om verder te denken dan de vraag die voorligt. Heldere, praktische adviezen staan daarbij altijd voorop. Binnen het team is er veel ruimte voor inhoudelijke discussie, eigen verantwoordelijkheid en persoonlijke ontwikkeling. Conny gelooft in leren door te doen, scherpe vragen stellen en samen steeds beter worden. Haar motto - "Do it with passion, or not at all" - is voelbaar in de manier waarop zij werkt, samenwerkt en haar team begeleidt.
Waarom kiezen voor AKD?
- Inhoudelijke diepgang en specialisatie
Je komt terecht in een gespecialiseerde arbeidsrechtpraktijk met een omvang die ruimte biedt voor kennisdeling, specialisatie en samenwerking. Dat betekent werken aan complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken en ruimte om je verder te ontwikkelen in de richting die bij jou past.
- Ruimte voor ontwikkeling en eigenaarschap
Ook als ervaren advocaat blijf je bij ons groeien. Via ons interne opleidingshuis AKDMY, inhoudelijke overleggen en intensieve samenwerking met ervaren partners krijg je de ruimte om je verder te verdiepen, verantwoordelijkheid te nemen en je eigen stijl te ontwikkelen.
- Samenwerken in een hecht team
Je werkt binnen een betrokken en toegankelijk team waarin kwaliteit, vertrouwen en samenwerking centraal staan. Er is aandacht voor elkaar, ruimte voor initiatief en oprechte interesse in wie jij bent - als advocaat én als persoon.
- Een professionele werkomgeving met een open cultuur
AKD combineert de kracht van een groot Benelux-kantoor met een prettige, informele sfeer. We communiceren duidelijk, zeggen waar het op staat en waarderen mensen die verantwoordelijkheid nemen en vooruitdenken.
Wat breng jij mee?
Wij zoeken een advocaat die zich herkent in onze manier van werken en samenwerken. Jij:
- Hebt 4-6 jaar ervaring als advocaat binnen het arbeidsrecht
- Combineert juridisch scherpte met een praktische en cliëntgerichte aanpak
- Communiceert overtuigend en zorgvuldig in Nederlands en Engels
- Werkt graag samen en draagt actief bij aan het team
- Bent professioneel, toegankelijk en voelt je thuis in een dynamische praktijk
Diversiteit, gelijkheid en inclusie
Bij AKD vinden we het belangrijk dat iedereen zichzelf kan zijn. Verschillende perspectieven maken ons sterker en dragen bij aan de kwaliteit van ons werk. Je krijgt bij ons alle ruimte om jouw talenten verder te ontwikkelen.
AKD's centrale legal selectieproces
Ons sollicitatieproces duurt maximaal één maand. Een selectieassessment en pre-employmentscreening maken onderdeel uit van de procedure. Meer informatie over ons centrale legal selectieproces is te vinden op onze website.
Laten we kennismaken!
Ben je enthousiast? Dan ontvangen we graag jouw stukken. Wil je meer weten, neem dan contact op met:
- Marleen Spek (Talent Acquisition) via: mspek@akd.nl / +31 6 57 52 93 64; of,
- Conny Staudt (Partner) via: cstaudt@akd.eu / +31 6 34 94 27 52.